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Se realizará al una vez al año una evaluación objetiva de la calidad docente con el objetivo de mejorar la actitud y el desempeño.

El instrumento de evaluación será elaborado por la jefatura de psicología en conjunto con la unidad de docencia y la dirección médica.

La evaluación debería de incluir:

  • Entrega de programa al inicio del curso
  • Puntualidad (25%)
  • Dominio del tema
  • Contenido de la clase
  • Claridad durante la presentación
  • Disponibilidad para resolver dudas
  • Uso de métodos audiovisuales
  • Presentación personal
  • Vocabulario
  • Objetividad
  • Cubre las expectativas del residente y de la institución
  • Evaluar clases prácticas
  • Espacio para comentario abierto

TUTORÍA (CONSEJERO ACADÉMICO)

  1. El jefe de docencia determinará la necesidad de establecer el sistema de tutoría a algún alumno necesite apoyo especial en alguna de las cátedras.
  2. Se establecerá un máximo de dos residentes a cada profesor.
  3. Se dará un período de prueba de tres meses y el tutor o residente podrá ser cambiado con justificación válida y con el consentimiento de ambas partes, así como el del nuevo tutor y estudiante.
  4. Obligaciones del tutor.
  • Guiar al estudiante en el estudio.
  • Revisar periódicamente el rendimiento del estudiante y discutir dificultades académicas surgidas durante el post-grado ó por bajo rendimiento.
  • Proporcionar apoyo al estudiante, especialmente si es extranjero: ayuda con la búsqueda de alojamiento y opciones de movilización en la ciudad de Guatemala.